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“……我们所有的入职工具都在网上,所以从报价和初始入职文书的角度来看,我们是无纸化的……我们可以增强整个过程。”
——杰西卡·拉森人力资源高级副总裁
影像诊断中心(CDI)
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需要多次为应聘者或员工输入数据是件令人沮丧的事,所以只需在招聘和人员配置界面点击一两下鼠标就能启动背景调查对我来说简直是天赐之物。
斯科特•史密斯人力资源总监
税务管理协会
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艾德丽安软糖,老板
40梦想餐饮
我们真的可以利用我们所有的在线入职工具,所以从报价的角度来看,我们是无纸化的,我们可以利用社交媒体。我们非常喜欢使用Twitter、LinkedIn和Facebook,现在,我们可以加强整个流程。
杰西卡·拉森人力资源高级副总裁
影像诊断中心(CDI)
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