科技创新博客
远程工作时代:需要克服的三大挑战
多样性、公平和包容
时间抓住这个学习组织能力、独立性和自我激励的绝佳机会!
远程工作时代:需要克服的三大挑战
Amy H. Chiu，科技品牌内容开发者
自2022年5月Airbnb宣布远程工作以来，其职业页面的访问量达到了80万次。炒作是什么?当人们说“我远程工作”时，你会想到穿着睡衣在家工作，不用担心堵车吗?
远程工作远不止于此。
随着我们拥抱混合和远程工作空间，您和您的团队将有更多的对话，包括挑战和解决方案。作为一名在不同时区工作的全职远程助理，我学会了与团队保持联系的方法。
我在科技行业的朋友经常问我远程工作是什么感觉，因为他们中的一些人正在考虑改变自己的工作方式。我的简单回答是，远程工作并不适合每个人。
这个故事要从几年前我作为自由职业者开始远程工作说起。不用去办公室，我参与并尝试了各种策略，以准确和高效地完成项目。
挑战一:沟通
你害怕错过可能在团队中建立信任和工作关系的走廊对话吗?作为一个外向的人，我的解决方案是在虚拟欢乐时光和视频电话中大声说出并分享我的最新情况。例如，我挑战自己说的不仅仅是“你好吗”，回答的也不仅仅是“我很好”。在虚拟的欢乐时光中进行真实的、人与人之间的对话，教会了我更有同情心和理解能力。我会和我在国家另一边的同事联系，他得了流感，然后相应地调整日程表的优先级。
我想，对于那些刚开始全职远程工作、在新环境中比较保守的人来说，接触外界可能是一个挑战。在在线会议中，打开摄像头会很有帮助。我们在对话中识别面部表情，这些表情可以帮助我们理解语气，而不必说太多，微笑总是一个加分项!
挑战双重时间管理
另一个挑战是时间管理，这对于那些与来自不同时区的团队一起工作的人来说尤其重要。我推荐Toggl和DeskTime这样的效率和时间跟踪工具，它们可以让你记录在每个项目上花费的时间。关键是要为自己制定一个时间表，并坚持执行。不管当天是否安排了会议，都更容易养成习惯。
知道什么时候开始和停止工作是有抱负的人的关键。因为你不会在工作中停下来，也不会亲眼看到你的同事在下午五点收拾行李离开，所以提醒自己并允许自己在工作时间内完成任务。
挑战三——工作动机
对于那些喜欢办公氛围的人，我建议加入WeWork和Galvanize等联合办公空间。你可以找到各种各样的办公室布局和会议空间，用它们来专注于你的业务。社区也可以是一个很好的网络和增加工作动力的机会。
我在家工作，并专门为工作腾出空间。养成这个习惯激励着我，让我每天早上都进入商业模式。根据社会心理与人格科学论文中，研究人员要求受试者在认知测试前分别换上正装和休闲装。他们发现，穿正式的商务服装可以增强抽象思维。在我需要补充能量的日子里，我会穿上职业装，即使是在镜头之外。正装让我更专注，我往往能更快准确地完成任务。
欢迎来到远程办公
远程工作需要自律、沟通技巧和开放的合作心态。当你不在同一间办公室与同事面对面时，跨时区和跨团队工作将会面临挑战。然而，与团队一起远程完成项目的奖励感使这种体验变得有价值。请抓住这个完美的机会来学习组织能力、独立性和自我激励!
我们在招人!
