收益分析和决策支持

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医疗费用的快速上涨和劳动力的不断发展意味着你和你的员工再也不能采取被动的方式来获得福利。

通过福利分析和决策支持,清晰而详细地了解您的员工群体、他们的敬业度、偏好和决策,这样您就可以真正了解计划选择如何影响成本,并改善沟通和教育工作——帮助每个参与其中的人获得更好的结果。

25%的美国工作人员称选择福利是一场“猜谜游戏”

来源:《缩小差距》,《卫报职场福利研究》第二章,2016年第4期

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  • 控制-用于微调计划选择首选项的功能

* PlanFit工具使用估计的年度成本作为其排名的一部分。这些费用估计数是为了说明目的,以常用服务为基础,并假定网络内使用;188bet金宝搏app它们可能无法反映员工的实际成本。

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