98%的PEO客户会向中小型企业同事推荐PEO
资料来源:PEOS:善于企业及其员工,2017年9月,全国职业雇主组织协会。
节省时间和金钱,保护您的业务,充满信心地向前迈进,提供员工财富500强®口径的好处。与来自ADP的PEO188bet金宝搏app®,你的小(1-49员工)或中型(50 - 999名员工)业务得到专门的指导和一体化的技术,以帮助您管理您的人力资源、人才、福利和风险,并实现具体的结果。
更多的是你的钱
大多数投资PEO的公司都找储蓄,虽然他们发现它可能从一年中波动。许多人发现他们可以提供比他们自己提供的更丰富的整体福利包,而且以竞争力的价格提供。
投资PEO的公司可能也会发现,他们在以下情况下发现了储蓄:
剑桥管理服务公司188bet金宝搏app与ADP TotalSour188bet金宝搏appce合作®为HCM
听剑桥管理服务如何他们的ADP188bet金宝搏app188bet金宝搏app®合作伙伴关系帮助他们专注于利用员工参与程度、积极主动的《平价医疗法案》(ACA)合规以及产生底线影响的福利策略。
更好的益处吸引了更好的人才
一个PEO让您提供更丰富,更完整的福利包,而不是您可以自己提供 - 来自医疗,牙科,愿景和人寿保险的一切;通勤福利;长期残疾;401(k)计划等等。
回报是什么?更好的福利可以帮助你:
有了PEO,你不必成为利益的指导者。188bet金宝搏appADP直接与您的员工沟通,引导年度福利登记,以帮助您的员工了解他们可用的选择。你的员工通过在线或电话注册,当他们有政策问题、生活变化或需要报告事件时,他们直接与ADP沟通。188bet金宝搏app
尽量减少风险
188bet金宝搏appADP可以大大降低成为雇主的风险。
降低你的法律责任
通过遵循我们的指导和流程,如果有员工起诉你的公司,你可以享受我们的法律辩护福利。188bet金宝搏appADP TotalSource®是唯一提供这种好处的PEO。
我们知道服从,所以你可以放心
合规是我们PEO的核心组成部分。随着我们的系统和流程,我们的专家团队知道最新的人力资源合规规则和规定。
创造更安全的工作环境
风险和安全顾问将与您合作,并就您的现场安全计划、培训和索赔提供建议,并帮助您符合特定行业的要求。这有助于:
在Capterra给我们评分的客户给了4。85分(满分5分
令人担忧的少一点
PEO意味着更高的效率。你专注于管理和发展你的业务。我们将在如何处理人力资源,工资,福利,合规和人才方面为您提供建议。
我们还与客户合作解决今天的人才话题,如:
“我将关系[与ADP]视为合作关系,而不是仅仅是客户 - 供应188bet金宝搏app商的关系。......这可能是一个简单的问题,如更新策略一直到复杂的问题......我们有额外的帮助,可以帮助我们在我们成长时导航问题。“
-Arlyn小,高级VP人力资源188bet金宝搏手机客户端下载
Contegix
我们的合作伙伴
加入利用ADP强大的技术、专业知识和洞察力不断增长的企业社区。188bet金宝搏app
Cimquest1-49员工制造业时装展新泽西
4C食品公司50 - 999名员工制造业纽约布鲁克林
尼娜鞋类50 - 999名员工零售纽约,纽约
KidPik集团。1-49员工零售纽约,纽约
奥兰治县的安全家园1-49员工非营利组织纽堡,纽约
格兰街医疗协会50 - 999名员工卫生保健金斯敦,纽约
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与ADP合作的企业拥有无与伦比的经验、深刻的见解188bet金宝搏app和尖端技术。他们留下来是因为有了支持他们的伴侣,他们找到了内心的平静。
奖励和认可
*美国国税局不认可任何特定的认证专业雇主组织。有关认证专业雇主组织的更多信息,请登录www.irs.gov。
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